株式会社マインドシェア 新卒採用情報

公平・透明な評価制度により、努力や挑戦が正しく報われます。
具体的な評価基準が明確なので、自分の成長ポイントがわかり、次に取り組むべき課題を見つけやすい環境です。

また、定期的なフィードバックや面談を通じて、自分の強みや弱みを客観的に把握できます。結果だけでなくプロセスも評価の対象となるため、安心してチャレンジを重ねられるのも特徴です。
一人ひとりの成果と努力をしっかりと見届ける文化があるからこそ、社員がモチベーション高く働き続けられる制度となっています。